易網(wǎng)在線健康導(dǎo)讀："女子居家辦公遇害未被認(rèn)定工傷"的事有了最新進(jìn)展，經(jīng)法院一審判決后，大慶市人社局重新作出工傷認(rèn)定，死者家屬終于得到一個(gè)說(shuō)法。讓我們一起來(lái)看看吧。
職工疫情時(shí)居家辦公遇害認(rèn)定工傷
大慶市城鄉(xiāng)規(guī)劃工作人員柴媛，去年疫情期間按照單位的要求居家辦公。2020年6月18日，嫌疑人靳某某逃竄時(shí)進(jìn)入其屋內(nèi)，將其殺害。但是，大慶市、黑龍江省兩級(jí)社會(huì)保障部門(mén)先后認(rèn)定，死者不構(gòu)成工傷，家屬不服提起行政訴訟。法院一審判決，推翻之前不予認(rèn)定工傷的決定，要求重新做出工傷認(rèn)定。
此案之所以引發(fā)了輿論的廣泛關(guān)注，一則是對(duì)于不幸遇難的柴媛的關(guān)切，二則，疫情暴發(fā)之后，居家辦公、彈性工作制等成為很多單位應(yīng)對(duì)疫情的工作機(jī)制，在這種新型工作機(jī)制之下，勞動(dòng)者的權(quán)益該如何保障，成為大家關(guān)心的問(wèn)題，可以說(shuō)，大家也是通過(guò)此案關(guān)心：在抗疫常態(tài)化之下，勞動(dòng)法規(guī)能否正常覆蓋勞動(dòng)者的權(quán)益？大家需要一顆定心丸。
按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（三）項(xiàng)規(guī)定："在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷".而死者和人保局也就是對(duì)這一法條的理解發(fā)生了分歧。人保局顯然是"從嚴(yán)掌握",認(rèn)為"因履行工作職責(zé)受到意外傷害"應(yīng)該是意外傷害和履行工作職責(zé)之間是必然的、直接的因果關(guān)系。人保局認(rèn)為："犯罪嫌疑人為個(gè)體從業(yè)者，與柴媛沒(méi)有工作交集，不是柴媛履職的對(duì)象",其被害"不具有因果關(guān)系".
其實(shí)，死者是按單位要求在家辦公的，家里也是工作場(chǎng)景的必要延伸，就在案發(fā)前幾分鐘，她還將一份周工作總結(jié)發(fā)送至部門(mén)微信群中。之后，不幸被闖入家中的歹徒殺害。雖然，歹徒不是其工作"服務(wù)對(duì)象",但是，傷害行為與在家辦公有明顯的關(guān)系，不在家辦公，不就不會(huì)發(fā)生這個(gè)悲劇了嗎？
反過(guò)來(lái)說(shuō)，如果悲劇發(fā)生在單位，如果是歹徒闖入柴媛工作單位殺人，當(dāng)然會(huì)認(rèn)定為工傷，難道歹徒此時(shí)就是人保局強(qiáng)調(diào)的"服務(wù)對(duì)象"了嗎？其實(shí)，問(wèn)題還是出在當(dāng)?shù)厝吮＞譀](méi)有清晰厘定居家辦公這種新型的工作方式的法律性質(zhì)，機(jī)械套用老黃歷。
就像法院判決里說(shuō)的："若職工因履行工作職責(zé)處于特定環(huán)境，又因?yàn)樯硖幵撎囟ōh(huán)境而受到了暴力傷害，也應(yīng)認(rèn)定該暴力傷害與該職工履行工作職責(zé)具有因果關(guān)系。"
這一次，當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)重新認(rèn)定柴媛"居家辦公遇害"構(gòu)成工傷，這是給無(wú)數(shù)因?yàn)橐咔闊o(wú)法正常上班的勞動(dòng)者吃下了一顆定心丸，也是給無(wú)數(shù)用人單位吃下了一顆定心丸：居家辦公，和在單位辦公性質(zhì)相同，不會(huì)"裸奔"于無(wú)法認(rèn)定工傷的風(fēng)險(xiǎn)之下。這才是工傷保險(xiǎn)應(yīng)該發(fā)揮的穩(wěn)預(yù)期、降風(fēng)險(xiǎn)的社會(huì)效果。
